Los niños no suelen contestar "¡techadores!" cuando se les pregunta qué quieren ser de grandes. Sin embargo, con el aumento de la deuda por préstamos estudiantiles y con el récord de demanda de trabajadores calificados, esa percepción está cambiando. La próxima generación se da cuenta de que un trabajo como techador puede representar una carrera laboral a largo plazo con remuneración y beneficios sustanciales, además de un camino claro para crecer y progresar.
Al igual que en cualquier carrera laboral, el rango salarial varía según el tipo de cargo, los años de experiencia y la ubicación del trabajo. A continuación, se examinan en mayor detalle las oportunidades disponibles en toda la industria y el salario promedio para cada cargo. Como verás, la industria de techado tiene oportunidades para casi todos.
Salarios y oportunidades disponibles en sector de techado
La Asociación Nacional de Contratistas de Techado (NRCA) clasifica los cargos en la industria en cinco categorías, que incluyen puestos de campo, taller, oficina, fabricación y distribución. Analicemos de forma más exhaustiva cada categoría, incluidos las responsabilidades típicas y el salario promedio para cada cargo.
En el campo/en el techo
Muchas personas arrancan en la industria de techado como obreros generales. No se requiere experiencia previa, por lo que es un excelente punto de partida para los que desean aprender de forma práctica y trabajar al aire libre. Los obreros generales respaldan al equipo según este lo necesite y suelen recibir una remuneración promedio de alrededor de $42,000 al año.
Los obreros o aprendices calificados suelen trabajar bajo la supervisión de equipos experimentados, para aprender cómo instalar distintos sistemas de techos y, a la vez, adquirir conocimientos de códigos y requisitos de seguridad. Estos cargos reciben una remuneración promedio de alrededor de $50,000 al año.
Con experiencia, los trabajadores pueden avanzar hacia puestos de mayor nivel, como técnico de servicio o mecánico de techos con el foco puesto en reparaciones y diagnóstico ($58,000-$60,000 por año); puestos de capataz que dirigen equipos ($78,000 por año); y puestos de mecánico de chapistería responsables de la fabricación de componentes de metal específicos para cada trabajo ($80,000 por año).
Conforme al avance, los trabajadores también podrán acceder, en última instancia, a puestos de gerente de construcción o superintendente, que reciben una remuneración promedio de alrededor de $96,000 por año. La NRCA ha documentado estas trayectorias profesionales, además del tiempo típico que se requiere para avanzar a cada nivel, y destaca las oportunidades de crecimiento a largo plazo disponibles a través de los contratistas de techado.
💡 CONSEJO PROFESIONAL: los salarios pueden fluctuar entre un 15 % y un 20 % según tu región. Las áreas de alta demanda, como el noreste y el noroeste del Pacífico, suelen ofrecer salarios iniciales más altos, debido a necesidades de impermeabilización especializadas.
En el taller/depósito
Si trabajar al aire libre no es para ti, existen oportunidades de sobra para trabajar en un taller o depósito de una compañía de techado. Estos cargos ayudan a garantizar que todas las herramientas y el equipamiento estén listos para cada trabajo, y suelen recibir, de base, una remuneración promedio de alrededor de $44,000 por año. Los gerentes de depósito o almacenamiento exterior pueden ganar, en promedio, alrededor de $70,000 por año, mientras que los gerentes de flota, que garantizan el mantenimiento y seguimiento de los vehículos de la compañía, reciben alrededor de $75,000 por año. Muchos contratistas tienen sus propios talleres de chapa, en los que los fabricantes pueden ganar $80,000 por año, en promedio.
Descubrirás que todos los proyectos de techado son distintos, lo que implica que todos los días en el trabajo también serán distintos. Esta variedad otorga atractivo al trabajo y ofrece oportunidades continuas para abordar nuevos desafíos.
En la oficina
Una compañía de techado es un negocio, y cada negocio necesita cargos de respaldo administrativo. Estos puestos incluyen gerentes de oficina, asistentes administrativos, y gerentes de proyecto, servicio y operaciones. Estos cargos son fundamentales para el funcionamiento del negocio y la NRCA informa que los salarios en estos cargos suelen arrancar desde alrededor de $55,000 y pueden superar los $100,000, a medida que las personas avanzan hacia puestos de mayor jerarquía.
Los estimadores y profesionales de ventas también desempeñan un papel crítico, al asegurar proyectos y fijar precios adecuados para mantener la rentabilidad. El promedio salarial para estos puestos arranca desde más de $70,000. En el caso de muchos cargos de ventas, la remuneración abarca comisiones por proyectos completados, lo que posibilita ganancias de hasta seis cifras o más.
Cargos de fabricación y distribución
Trabajar en la industria de techado implica más que trabajar para un contratista de techado. Existen muchas oportunidades con fabricantes, como GAF, así como con compañías de distribución que suministran productos de techado a contratistas y sitios de trabajo.
Con muchas ubicaciones en todo América del Norte, GAF es uno de los empleadores más importantes de la industra y ofrece muchas oportunidades laboral con salarios competitivos. Existen oportunidades para personas con todo tipo de experiencia y nivel de formación, desde trabajos en la línea de producción hasta en recursos humanos y comercialización.
Caso de éxito: transformación de la carrera de Austin Teague
Las cifras de salarios en la industria de techado son deslumbrantes, pero el valor real del sector radica en las personas que lo componen. En este video, el graduado de GAF Roofing Academy comparte su experiencia y explica cómo la formación profesional y la mentalidad adecuada pueden convertir un trabajo básico en una carrera laboral con gran potencial.
Con salarios competitivos y trayectorias laborales claras, ahora es el mejor momento de considerar unirte a esta industria dinámica. GAF ha asumido el compromiso de respaldar a la industria, con ofertas de formación y oportunidades educativas sin cargo para los participantes. El Centro para el Avance de la Educación en Techos (C.A.R.E., en inglés) de GAF, que es un centro de capacitación de contratistas, ayuda a los profesionales de la industria a desarrollar sus habilidades, tanto con educación en línea como con actividades prácticas. Para los que buscan trabajos iniciales en el sector de techado, GAF ofrece la GAF Roofing Academy, que prepara a los graduados para una carrera en la industria y ofrece posibles oportunidades para entrevistas con contratistas certificados de GAF.
